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蘇中集團召開2025年度工作會議
發(fā)布:江蘇省蘇中建設(shè)集團股份有限公司  瀏覽:次 時間:2024-02-05

2月5日,蘇中集團召開2025年度工作會議,部署重點工作,謀劃全年發(fā)展。集團全體中高管、總部及各單位在海管理人員在現(xiàn)場參加活動。

集團董事長笪鴻鵠向全體蘇中人致以新春的問候。他從宏觀形勢回暖向好、房地產(chǎn)利好政策持續(xù)發(fā)力、建筑業(yè)發(fā)展?jié)撃苷诩廴齻€方面分析了當(dāng)前形勢,勉勵大家要堅定信心,并重點就各單位2024年資金歸還、化債銷案、市場開拓等三大中心工作的完成情況進行了點評,要求各單位認真復(fù)盤,找準(zhǔn)差距,在2025年繼續(xù)把結(jié)算清收放在第一位,嚴格控制新增案件,堅持經(jīng)營龍頭不動搖。

笪董事長強調(diào),各級負責(zé)人要強化領(lǐng)導(dǎo),擔(dān)當(dāng)作為,做到三個“堅持”:

一要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。一把手永遠是團隊的靈魂,在任何情況下,要求下屬必須做到的事情,首先要問一問自己是否做到。困難時期,要帶頭執(zhí)行集團的各項指令要求,與集團思想上合心、工作上合力、行動上合拍;要帶頭堅守一線,靠前指揮,做明白人。蘇中已經(jīng)在危機中堅持了三年多,很不容易,這個時候一定要堅持住,不要輕易放棄。自己不想倒下,別人怎么打也打不倒;自己不想起來,別人怎么扶也扶不起。

二是堅持求真務(wù)實。一切工作以“三項重點”為中心,各單位一把手要把各類情況的掌握程度作為解決問題的基本功,一定要對本單位的各種債權(quán)債務(wù)、風(fēng)險情況了如指掌,只有求真務(wù)實,心中有數(shù),才能敢干事、能干事、干成事;要多干實事少作評論,當(dāng)前階段還是要務(wù)實一點,一門心思干實事,減少不必要的討論和建議,將更多的精力投入到具體的事務(wù)中去,干實事求成效,通過具體的工作來解決問題、化解風(fēng)險、推動發(fā)展。

三是堅持責(zé)任到底。對公司而言,責(zé)任到底,就是立足于各單位簽訂的目標(biāo)責(zé)任書,把公司的事情當(dāng)成個人自家的事情來解決,不折不扣抓好落實,努力實現(xiàn)公司資產(chǎn)價值最大化和債務(wù)最小化,并妥善化解各類風(fēng)險。一把手要保持立場堅定、頭腦清醒、是非分明,帶頭自律,以《公司六項管理禁令》的要求約束個人行為,管好自己,管住身邊的人。

集團總裁陳永明作2025年度工作報告,他圍繞三個“聚焦”,對集團全年十五項重點工作的推進與落實進行了全面部署。

一是聚焦風(fēng)險化解,降負債。全力以赴抓清收清欠,突出抓好化債銷案,全面強化資產(chǎn)合法、合規(guī)性管理

二是聚焦市場經(jīng)營,保穩(wěn)定。守住傳統(tǒng)市場,瞄準(zhǔn)新質(zhì)市場,強化全員經(jīng)營,穩(wěn)步拓展海外,深化央國企合作,做優(yōu)做特平臺及專業(yè)公司。

三是聚焦管理賦能,優(yōu)運營。瘦身健體增效能,抓牢抓實安全生產(chǎn),深入落實質(zhì)量提升行動,強化信息化建設(shè),深度推進業(yè)財一體化,加強黨建文化引領(lǐng)。

會上,各區(qū)域公司、工程公司負責(zé)人還簽署并遞交了2025年安全生產(chǎn)、技術(shù)質(zhì)量、印章管理和廉潔自律責(zé)任狀。


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